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當(dāng)前位置:

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萬(wàn)老師:182-6193-7951

tiankunhr@tkgjhr.com

聯(lián)系人:

招聘人數(shù)若干?

學(xué)歷要求專(zhuān)科及以上?

??工作經(jīng)驗(yàn)5年以上?

蘇州
資源總監(jiān)/經(jīng)理

招聘類(lèi)型社會(huì)招聘?

薪資待遇面議?

職位描述:

1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,協(xié)助完成負(fù)責(zé)區(qū)域的高校渠道推廣工作; 

2、依據(jù)實(shí)踐學(xué)院的渠道擴(kuò)展計(jì)劃,拓展、維護(hù)院校關(guān)系,塑造企業(yè)形象; 

3、校園宣講會(huì)招聘宣講,解答學(xué)生咨詢(xún),建立校中企的深度合作關(guān)系; 

4、協(xié)助實(shí)踐學(xué)院完成特定區(qū)域的渠道實(shí)習(xí)生培養(yǎng)計(jì)劃,將學(xué)生精準(zhǔn)匹配給相關(guān)合作企業(yè)。 

任職要求:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,熟悉教育培訓(xùn)行業(yè)的運(yùn)作模式,熟悉渠道業(yè)務(wù)操作流程; 

2、有一定的院校合作談判經(jīng)驗(yàn),具備商務(wù)談判活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力; 

3、熟悉區(qū)域性高校市場(chǎng),并具有相應(yīng)的高校渠道資源;熟悉企業(yè)與高校之間的實(shí)習(xí)生培養(yǎng)就業(yè)、校企合作模式;

4、有較豐富的組織指導(dǎo)咨詢(xún)顧問(wèn)日常工作經(jīng)驗(yàn); 

5、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開(kāi)拓能力,有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。

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